Avsiktsförklaringen innebär att parterna vill ha ett undertecknat kollektivavtal som träder i kraft senast 1 oktober 2023.
– Avsiktsförklaringen är ett bra och viktigt första steg. Dialogen med Instabee har varit bra, rak och ärlig. Vi förutsätter nu att de fullföljer det de åtagit sig i avsiktsförklaringen, säger Tommy Wreeth, Transports ordförande.
Kollektivavtalet ska omfatta anställda i Instabee Group som är en sammanslagning av Budbee och Instabox.
– I avsiktsförklaringen uttrycks en tanke om att på sikt och som ett andra steg involvera företagets underleverantörer. Det är mycket positivt, säger Tommy Wreeth.